تحولات القانون الإداري في ظل دولة ما بعد الحداثة - قانون الوظيفة العامة نموذجا –

المؤلفون

  • هشام بن ورزق كلية الحقوق والعلوم السياسية، جامعة محمد لمين دباغين سطيف 2، الجزائر.
  • محمد بن أعراب كلية الحقوق والعلوم السياسية، جامعة محمد لمين دباغين سطيف 2، الجزائر.

الكلمات المفتاحية:

الوظيف العمومي، دولة ما بعد الحداثة، الفعالية، حسن الأداء، الموارد البشرية

الملخص

فرضت التحولات الجديدة لتنظيم دولة ما بعد الحداثة إعادة النظر في أساليب تنظيم الوظيف العمومي، لأجل الاستجابة لمؤشرات النجاعة وتحديث العلاقة بين الإدارة والمواطن. كما استوجبت هذه المفاهيم التركيز أكثر على مفاهيم الفعالية، الكفاءة، الملائمة، النجاعة والعصرنة، للوصول إلى تحقيق حسن الأداء العمومي.

وقد أفرزت كل هذه المقاربات تغيرات جذرية على مستوى مفاهيم القانون الإداري بكل فروعه، ولاسيما على مستوى التنظيم القانوني للوظيفة العامة، من خلال محاولة إدراج مفاهيم وتطبيقات القطاع الخاص على مستوى الإطار القانوني المنظم للوظيف العمومي.

التنزيلات

بيانات التنزيل غير متوفرة بعد.

المراجع

- Jacques CHEVALIER, l’état post modern, 2édition, Librairie générale de droit et de jurisprudence, Paris, 2004.

-علي غربي، سلطانية بلقاسم، قيرة إسماعيل، تنمية الموارد البشرية، دار الهدى، الجزائر، 2002.

- Françoise DREYFUS, la nouvelle gestion publique : nouvel instrument du clientélisme ? droit public, librairie générale de droit et de jurisprudence, Paris, 1997.

- كامل بربر، إدارة الموارد البشرية اتجاهات وممارسات، دار المنهل اللبناني، ط1، لبنان، 2008.

- Marcel GUENOUN, Le management de la performance publique locale, Thèse pour l’obtention du doctorat des sciences de gestion, l’université Paul Cezanne Aix-Marseille3, 2009.

- Simon DOLAN l, Tonia SABA, Jackson SUSAN E…, la gestion des ressources humaines, 4 éditions, Pearson Education, Paris, 2008.p534.

- حسن راوية، مدخل استراتيجي لتخطيط وتنمية الموارد البشرية، الدار الجامعية، مصر،2005.

- Abdelmadjid AMAN, la formation intégrée, méthode de gestion des compétences : Expérimentation dans une administration publique marocaine, Thèse pour le doctorat de sciences de gestion, l’université Lumière Lyon 2,2001.

- Michel PLANE JEAN, la gestion des ressources humaines, 2édition, Economica, Paris, 2006.

- JACQUES Caillosse, le droit administratif contre la performance publique, Revue AJDA, N°03,1999.

- سعيد مقدم، التنمية والإدارة في الجزائر في ظل تحديات العولمة، مجلة الإدارة، المجلد 16، العدد 01، 2006.

- محمود الطعامنة محمد، عبد الوهاب سمير محمد، الحكم المحلي في الوطن العربي واتجاهات التطوير، المنظمة العربية للتنمية الإدارية، مصر، 2005.

- محمد بن أعراب، تجربة الإدارة الالكترونية في الجزائر بين مقتضيات الشفافية وتجويد الخدمة وإشكالية التخلص من منطق التسيير التقليدي، مجلة العلوم الاجتماعية، جامعة محمد لمين دباغين سطيف2، العدد 19، ديسمبر 2014.

- عبد الوهاب سمير محمد، الإدارة المحلية والبلديات في الوطن العربي، المنظمة العربية للتنمية الإدارية، مصر، 2007.

- جلوريا ايقانز، الحكومة الالكترونية، ترجمة بدار الفاروق، سلسلة العلوم والتكنولوجيا، الهيئة العامة المصرية للكتاب، مصر،2008.

التنزيلات

منشور

2021-11-17

كيفية الاقتباس

بن ورزق ه., & بن أعراب م. (2021). تحولات القانون الإداري في ظل دولة ما بعد الحداثة - قانون الوظيفة العامة نموذجا – . مجلة العلوم الإنسانية, 32(3), 303–316. استرجع في من https://revue.umc.edu.dz/h/article/view/3722

إصدار

القسم

Articles

المؤلفات المشابهة

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 > >> 

يمكنك أيضاً إبدأ بحثاً متقدماً عن المشابهات لهذا المؤلَّف.